“通过参加劳模创新工作室，经常性组织培训和劳动技能竞赛，培育了一支精干高效的技能人才队伍。”日前，蓬安马回电力劳模创新工作室技术人员林旭东向前来视察的南充市政协委员们作介绍。

目前，南充各行各业正全力深化产业工人队伍建设改革，全面推进劳模（工匠）创新工作室建设。一个个具有“示范引领、集智创新、协同攻关、人才培育”功能的示范性工作室，成为南充产业提档升级、工厂数字化智能化改造的“排头兵”。

“创新工作室要有明确的技术攻关课题和创新目标，力争每年产生显著经济效益和社会效益”“创新成果要向全社会公示”“要经常有计划、有组织地开展‘师带徒’活动和技能培训”……视察中，南充市政协委员为提升创新工作室建设水平提出了不少真知灼见。

南充市严格执行“六有”标准，制定总体规划，结合工作实际，逐年稳步推进劳模（工匠）创新工作室建设。截至11月，已建成省级劳模（工匠）创新工作室8个、市级劳模（工匠）创新工作室122个，在开展群众性技术创新活动和职工技能素质提升中发挥了重要作用。

（信息来源：《四川政协报》2024年12月10日第1版 屠继东 陈安康）